HR erfolgreich

Fachkräftemangel, Digitalisierung, Wertewandel und die Wirtschaftskrise stellen fundamental neue Anforderungen an die Personalarbeit. Die Transformation von Unternehmen und des öffentlichen Dienstes sind die Herausforderungen für die deutsche Wirtschaft. Die People Agenda steht im Zentrum dieser Veränderungen. In meinem Transformation-Blog finden Sie spannende Themen rund um die Transformation von Unternehmen und Arbeitswelt.


Ich unterstütze Sie als Berater, Sparringspartner, Coach oder Interim-Manager in dieser Neuausrichtung. Aus meiner Zeit als operativer Personaler und durch verschiedene Beratungsprojekte habe ich viel Erfahrung, wie man den Wandel erfolgreich für Unternehmen und Mitarbeiter gestaltet. Souveränes Projektmanagement und breiter Tech-Hintergrund runden mein Profil ab. Ich arbeite als Consultant und Interim-Manager auch für renommierte Beratungsplattformen. Meine Zielgruppe sind Personalverantwortlichen und Geschäftsführer (CEOs), aktuell im Schwerpunkt für Unternehmen zwischen 100 und 2000 Mitarbeitern.  

Eine hohe Coaching-Kompetenz und eine sehr gute Ausbildung zum Coach runden mein Profil ab. Aktuelle Referenzen zu meiner Arbeit können Sie in meinem LinkedIn-Profil unter Empfehlungen lesen oder bei mir erfragen. 

Als Generalist mit Tiefgang in Spezialthemen sind weitere Schwerpunkte meiner Arbeit:  

  • Reorganisationsprojekte
  • Performancemanagement 
  • Compensation & Benefits, Arbeitszeit
  • Verhandlungsführung, Stakeholdermanagement. 

Eine Schnupperphase mit mir bietet z. B. mein HR-Check, den ich Ihnen besonders ans Herz lege. 

Ich wünsche Ihnen viel Erfolg in diesen herausfordernden Zeiten und vor allem: Bleiben Sie gesund!

Ihr Klaus Peren

Über mich - kompletter Personaler
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Mein HR-Check
Mein HR-Check
Mein kurzer Check bietet Ihnen schon schnell einen Überbrlick, wo Ihre Personalarbeit gut ist oder Entwicklungsbedarf hat.
Wirtschaftskrise und Transformation - meine Angebote
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Ich bin Profi für Transformation, Effizienz und nachhaltigen Wandel.
Meine Veröffentlichungen
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Artikel im Human Resources Manager, HR-Journal, meinem Blog, LinkedIn und andere Quellen
HR Interim Manager
HR Interim Manager
Längere Projekte setze ich mit Ihnen gerne als Interim Manager für HR um

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