Souveränes Change Management ist
die Basis meiner Dienstleistung
Change-Herausforderungen
Ihr Geschäft wird immer dynamischer, aber Ihrem Unternehmen fehlt die Geschwindigkeit der Veränderung?
Was müssen Sie ändern und wie integrieren Sie die einzelnen Bausteine in ein Gesamtkonzept?
Sie spüren Widerstände gegen Veränderungen und fragen sich,
wie Sie damit umgehen sollen?
Wie messen Sie den Erfolg von Veränderungen, und wie führen
Sie ein Veränderungsprojekt professionell durch?
Change-Lösungen
Diese und andere Fragen beschäftigen meine Kunden, Kolleginnen und Kollegen.
Nur 20 bis 30 Prozent der Veränderungsprojekte sind erfolgreich. Nach meiner Erfahrung sind die Hauptgründe, dafür in der Führung und Umsetzung von Veränderungsprojekten zu sehen.
Angesichts der immer schnelleren Veränderungen wird es heute immer wichtiger, das Unternehmen, Ihre Mitarbeiter resilienter zu machen. In einem Blogbeitrag teile ich meine Erfahrung: Wie man in der heutigen Zeit Veränderungen erfolgreich managt.
Links bzw. in der Mobilversion unten finden Sie das Fachmagazin vom Kollegen Peter Kuhle zum Thema Change, mit Beiträgen von mir.